L’IMPORTANCE DES ELECTIONS

Au COMITE D’ENTREPRISE

Depuis 2008, la participation au PREMIER TOUR DES ELECTIONS AU COMITE D’ENTREPRISE est devenu l’indicateur légal de la représentativité syndicale au sein d’une Entreprise.

La représentativité syndicale permet de négocier pour et avec les salariés tout ce qui touche aux conditions de travail, de salaires, et de s’assurer du respect du droit du travail et des relations humaines dans notre entreprise. Ceci est concrétisé par des accords d’entreprise comme ceux des astreintes, du temps de travail du personnel postés, non postés ; des 35 Heures, travail de nuit au SDD !!!!

Le syndicat dans l’entreprise c’est vous qui le faites :

1 –La section syndicale comporte exclusivement des salariés de l’entreprise, ce sont vos collègues que vous côtoyez tous les jours :

Cette équipe nomme des représentants validés par le Syndicat. Ceux-ci sont les interlocuteurs des salariés avec l’employeur, ils négocient vos revendications.

Les élus sur les listes font respecter vos droits, défendent vos intérêts dans les instances représentatives

2 – Les syndicats représentatifs ont un droit de regard, par l’intermédiaire des instances, sur la stratégie de l’entreprise

La représentativité au sein de l’entreprise :

Donne aux représentants des salariés des entreprises une voie délibérative au sein du conseil d’administration ou de surveillance.

Renforce le droit des salariés et de leurs élus à être informés régulièrement sur la situation et les évolutions de l’entreprise pour peser à temps sur les processus de décision.

Prévoie une formation supplémentaire réalisée par l’entreprise sur la façon dont sont élaborés les documents de l’entreprise et leurs spécificités.

Elit un membre de la section syndicale au groupe pour que la STIME soit écouté sur les stratégies et modifications qui portent sur les décisions du Groupement.

Votez au premier tour des élection est CAPITAL pour votre avenir et votre devenir au sein de notre entreprise.

VOTER LE  Jeudi 04  Novembre